Sevgili the HR communicators!
Kısa bir aranın ardından işte yeniden ve yenilenmiş halimizle buluşuyoruz!
Neler mi değişti?
Tüm bu yenilikleri yaşamak isterseniz, 2019’un ilk buluşması için hemen takvimlerinizde 19 Şubat, 19.30-21.30’u işaretleyin.
Tazelenmiş, daha interaktif ve daha dinamik bir şekilde ilerleyeceğimiz bu seneki etkinliklerimiz Bahçeşehir Üniversitesi, Beşiktaş Kampüsü Teras 212’de gerçekleşecek. Boğazın müthiş gece manzarasına karşı hem başarılarımızı hem başarısızlıklarımızı konuşacağımız the HR communicators konuşmalarımızın bu yılki ilk konuğu Makers Türkiye kurucusu Ongun Tan olacak.
Kendisinin deneyimlerini ve bilgilerini aktaracağı bu konuşmanın gündemi ise son günlerin en popüler konularından: Çevik Öğrenme Çağında Girişimcilik ve İnovasyon.
Ve daha birçok soruya hep birlikte yanıt arayarak, içinde yaşadığımız Çevik Öğrenme Çağı’nı 19 Şubat’ta masaya yatırıyoruz!
Tüm the HR communicators davetlidir!
* Etkinlik katılımı ücretsiz olup katılım durumunuzu bu linkteki formu doldurarak 18 Şubat tarihine kadar iletmenizi rica ederiz.
Yapacağınız ufak bir değişikliğin oldukça olumlu sonuçları olduğunu söylesek ne dersiniz?
Kriz dönemlerini atlatmak için liderlerin sahip olması gereken duygusal zekayı gösterebilmenin yolları!
2020’nin getirdiklerini ve bize öğrettiklerini geçmiş yazılarımızda bolca inceledik. 2021 stratejilerini besleyen de elbette geçen yılın getirileri… Şimdi 10 maddelik 2021 trendlerine değinelim ve işin geleceğine kapımızı aralayalım!
İyi bir lider olmak için yapmanız gereken şey sadece dinlemek ve iletişim kurmak olabilir mi?
Dönüşümle ve değişimle COVID-19 ile daha da haşır neşir olan İnsan Kaynakları departmanlarının halihazırda uyguladığı veya ileriki dönemlerde uygulayacağı bu farklılıklar neler?
Zihinsel sağlığın korunması için yapay zeka en iyi yol olabilir mi?
Suadiye Mahallesi Öncü Sokak
Büyükhanlı Sitesi B Apt. No:2/1
D:14 Kadıköy İSTANBUL
Formu doldurarak veya
hello@4c1h.com email adresi ile bize ulaşabilirsiniz.