4C1H’de bizi her sabah işe getiren, hiç vazgeçemediğimiz bir motivasyonumuz var: Biz, marka kültürünü oluşturan insanların hallerinden anlıyoruz. Her gün birçok farklı insan hikayesi, kurum kültürü keşfedip yepyeni hikayeler yazmak için görevlerimizin başına geçiyoruz.
Cemal Süreya’nın dediği gibi:
‘’Güzel hayat isteyen, güzel insan biriktirsin.’’
Bizim için de en büyük zenginlik, yaptığımız iş aracılığı ile yeni yüzler tanımak, arkadaşlıklar kurmak, birbirimizden haberdar olmak ve günün sonunda birlikte yeni hikayeler keşfedip bunları iletişimin gücünü kullanarak birçok insana ulaştırmak.
2019 yılında, bu düşüncelerimizden yola çıkarak, her perşembe gününü özel olarak ayıracağımız yeni bir proje geliştirdik! Sadece biz keşfetmeyelim, bizimle birlikte yürüyen herkesle birlikte keşfedelim, büyüyelim istedik.
4 Soru 1 İnsan ile, birlikte çalıştığımız, çalışan deneyimi ve işveren markası alanlarında söyleyecek sözü olan; farklı markalardan, farklı görevlerden, farklı alt yapılardan gelen birçok farklı yüz tanıyacağız. İşveren markası ve çalışan deneyimine nasıl baktıklarını, bugüne kadar neler yaptıklarını, 4 soruda enine boyuna öğreneceğiz. İster markanın kendi olsun ister tedarikçi, ister yönetici ister stajyer; İK iletişimi üzerine az ya da çok deneyimi ve söyleyecek sözü olan herkesi, her perşembe, linkedin ve blog sayfamızda yayınlanacak 4 Soru 1 İnsan projesi ile tanıyacağız!
Projemizin ilk konuğu, önümüzdeki perşembe günü, 14 Şubat’ta bu sayfada olacak!
Bizi takip edin, yeni hikayeleri birlikte keşfedelim!
Birçok kişinin ve farklı kültürlerin bir arada olduğu çalışma ortamı içinde herkesin aynı şeye inandığı bir ahlak anlayışı yaratabilmek mümkün mü? Evet mümkün! Yazdığımız adımlarla etik bir kültür anlayışı yaratarak…
Uzaktan çalışma disiplini, çalışan deneyimi penceresinde çok yeni bakış açıları kazandırdı. Artık yapılması gerekenler, üzerine düşünülmesi gerekenler çok daha farklı. Bu durumun hem artıları hem eksileri var. Birçok araştırmadan çıkan verileri derledik.
Uzaktan çalışmanın hayatımıza girmesi ile artık bırakmamız gereken alışkanlara bir göz atalım!
Dünya Değerler Günü'nde değerinizi fark edin!
“Az çoktur” yani daha bilinen haliyle “Less is more” tabiri, genellikle mimaride, artık indirgenemeyecek kadar güzel bir şey yaratmak anlamına geliyor. Bu elbette günümüzde bir yaşam tarzı halini aldı ve bu sözden öğreneceğimiz çok şey var!
Uzaktan çalışma kültürü hayatımıza iyice yerleşmişken ve koltuğundan ayrılmaya pek de niyeti yokken, iş dünyasındaki dijital varlığımızı daha görgülü ve saygılı hale getirmek için birkaç ayrıntıyı sizlerle paylaşmak istedik.
Suadiye Mahallesi Bağdat Caddesi
No:399/B K:1 D:1
Kadıköy/İstanbul
You may contact us via hello@4c1h.com
or by filling the form below: