Yine su gibi geçen bir sene…
Sanıyorum hepimiz için değişik duyguları tattığımız bir sene oldu. Hep birlikte üzüldük, neşelendik, gururlandık, ürettik, yeni hedefler koyduk. Acısıyla tatlısıyla bir yılı daha devirdik.
Ve şimdi yeni bir yıla bomba gibi hazırız! Bakalım kahramanlarımızı gelecekte neler bekliyor?
Tam yeni yılla ilgili düşüncelere dalmışken, geçtiğimiz günlerde çok beğendiğim bir yazıya denk geldim. Liderler için “bir çiftçi gibi” düşünme rehberi.
Peki siz liderler, bu yeni yılda bir çiftçi gibi düşünmeye ne dersiniz?
Eminim okuyan herkes maddelerin altında nelerin gizli olduğunu kolaylıkla gördü. Aslında hepsi bizim de sık sık hatırlattığımız şeyler.
Eğer hala yakalayamayanlar varsa gelin biz anlatalım. :)
hello@4c1h.com adresi üzerinden iletişime geçelim!
Pelin Teksin
Content & Account Manager
Birçok kişinin ve farklı kültürlerin bir arada olduğu çalışma ortamı içinde herkesin aynı şeye inandığı bir ahlak anlayışı yaratabilmek mümkün mü? Evet mümkün! Yazdığımız adımlarla etik bir kültür anlayışı yaratarak…
Uzaktan çalışma disiplini, çalışan deneyimi penceresinde çok yeni bakış açıları kazandırdı. Artık yapılması gerekenler, üzerine düşünülmesi gerekenler çok daha farklı. Bu durumun hem artıları hem eksileri var. Birçok araştırmadan çıkan verileri derledik.
Uzaktan çalışmanın hayatımıza girmesi ile artık bırakmamız gereken alışkanlara bir göz atalım!
Dünya Değerler Günü'nde değerinizi fark edin!
“Az çoktur” yani daha bilinen haliyle “Less is more” tabiri, genellikle mimaride, artık indirgenemeyecek kadar güzel bir şey yaratmak anlamına geliyor. Bu elbette günümüzde bir yaşam tarzı halini aldı ve bu sözden öğreneceğimiz çok şey var!
Uzaktan çalışma kültürü hayatımıza iyice yerleşmişken ve koltuğundan ayrılmaya pek de niyeti yokken, iş dünyasındaki dijital varlığımızı daha görgülü ve saygılı hale getirmek için birkaç ayrıntıyı sizlerle paylaşmak istedik.
Suadiye Mahallesi Bağdat Caddesi
No:399/B K:1 D:1
Kadıköy/İstanbul
You may contact us via hello@4c1h.com
or by filling the form below: